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商品訊息功能



商品訊息描述
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商品訊息特點



材質
  • 聚酯纖維
風格
  • 韓系
  • 日系
  • 歐美風
  • 時尚個性
  • OL
圖案
  • 印花
  • 素面
顏色
適用對象
  • 女生
褲款
  • 長褲
  • 內搭褲
  • 鉛筆褲
尺碼
  • F均碼






商品料號:H51-1-5
商品內含:褲子1件
商品彈性:極彈性
商品顏色:淺黃
商品產地:中國
商品規格:F
商品材質:35%棉60%聚酯纖維5%彈性纖維

商品尺寸:平放測量,單位為吋,1吋=2.54公分,尺寸誤差約±1吋
適穿腰圍→臀圍→褲檔→褲長→大腿圍→褲口圍
F→25-29吋→30-33吋→11吋→37.5吋→16-18吋→10吋

【洗滌方式】
●可水洗晾乾,避免使用冷洗精、柔軟精及漂白水,禁止乾洗及使用烘衣機。
●清洗時多少會有掉色的現象,建議深色與淺色衣物分開洗滌,避免染色。
●建議將衣物反面過來請放入洗衣網袋中,可保衣物壽命延長。
●含有蕾絲、珠珠、水鑽、亮片之商品,勿丟入洗衣機,以利延長商品壽命。

【注意事項】
●商品圖檔顏色因電腦螢幕設定差異會略有不同,以實際商品顏色為準請見諒 。
●辦理商品退貨時,商品如有贈品或配件,麻煩請一併寄回否則視同缺件無法受理唷!
●因原物料、包材、商品本身與各方面的通路成本持續增高,但我們仍堅持不將這些成本反應在售價上,
因此為避免認知上的落差而導致人力與成本的損失,下列情況將不列入瑕疵範圍:
1. 商品的線頭2.輕微脫線3. 淺色商品布料上微小汙點4. 測量尺寸誤差約±1吋誤差。
5. 所有商品多少都會有染劑的刺鼻味,經由洗滌後可完全消除。
若您對上述內容及對品質上有所質疑或要求,建議衡量是否所需再進行下單。
●請留意針織類商品因質料彈性較大,實品尺寸若跟尺寸表有誤差為正常現象。
●請消費者收到商品先行試穿,符合尺寸才將吊牌剪下。
●如有沾染彩妝、香水味、菸味、下水或污損等人為因素和商品短缺,恕不退換貨。
●退換貨次數僅限鑑賞期內,詳情請見合作平台之規定。
●本商品無配送外島,不便之處敬請包涵。





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下面附上一則新聞讓大家了解時事

工商時報【陳信榮╱台北報導】

台灣本業爭氣,裕隆三寶-裕隆汽車、中華汽車、裕隆日產汽車年終獎金行情優於預期,平均加發140~150天日薪,換算約4.6~5個月,加計三節固定發放的3個月獎金,合計年終行情達7.6~8個月,以母公司裕隆汽車最高8個月最多。據了解,裕隆集團另有發放員工紅利慣例,時間點約落在每年4月。裕隆集團主管暗示,若加計員工紅利,裕隆集團整體年獎額度將不亞於同業和泰車平均10個月水準。

裕隆集團三大汽車上市公司裕隆、中華車、裕日車,去年台灣本業表現不錯,集團小金雞裕融企業獲利創新高,貢獻母公司裕隆不少收益,使這次年獎行情優於預期。

裕隆集團年終獎金大致分兩部分,一部分是三節固定的3個月獎金(端午、中秋各半個月、年終2個月戰利品);另一部分為績效獎金,由集團總管理處依據整體營運狀況訂出年度基值,再乘以各企業年度本業獲利高低算出的基數。

去年裕隆汽車轉投資大陸東風裕隆汽車業績不如預期,虧損擴大數倍,加上自主品牌納智捷新車開發投資所需龐大,原本外界並不看好這次裕隆年獎行情,未料最終因台灣本業表現成長,訂出員工績效獎金平均值約140~150天的標準,略優於前一年度。

裕隆去年前3季營業利益達16.56億元、年增41%,法人估全年營業利益將有機會回升至2015年逾40億元的水準,也讓裕隆汽車員工這次年獎水準高居集團各企業之最。

中華車去年國內業務受惠汽車舊換新政策,前3季營業利益增12.7%達23.46億元,超越2015年全年的22.15億元,預料年獎行情將優於前一年度。裕日車2016年頂住沒有全新車型上市的壓力,全年營業利益估約10~11億元,僅較2015年微減,員工年獎行情料維持平盤。

年獎開出優於預期,也讓裕隆集團員工視為執行長嚴凱泰為今年尾牙帶來的最大禮。裕隆三寶今年尾牙援例仍分三地舉行,由裕隆中區汽車事業尾牙打頭陣,將於20日登場,緊接著21日的中華汽車楊梅廠尾牙,裕隆北區汽車事業尾牙則訂於25日舉行。

工商時報【王克庭】

秉持「我們帶著資源走入偏鄉」的理念,中國人壽於2013年展開了「愛就GO 319行動學堂」活動,4年下來累積走訪了56間偏鄉小學,超過4,200人次參與活動,用閱讀、友善環境、正確理財觀念及藝術幫助偏鄉孩童提升知識競爭力。自2017年開始,中國人壽除持續走訪更多偏鄉小學,也將結合社會企業導入更多元的藝術教育至曾走訪的偏鄉小學,探索孩子們美學的感受力,幫助他們建立自信並找到學習興趣。

中國人壽長期關注ESG(環境Environmental、社會Social、治理Governance)永續發展議題,善盡企業社會責任並扶持弱勢自立。

中國人壽總經理郭瑜玲表示,帶著資源走入偏鄉,並不只限於硬體資源,實際走訪後發現,偏鄉小學不僅需要願意長期在偏鄉耕耘的老師,也需要能夠引發這群孩子學習興趣的內容,而後者正是中壽推動「愛就GO 319行動學堂」一直努力的方向。

回顧這幾年來中壽對於偏鄉教育的關注,中壽「愛就GO 319行動學堂」以推廣閱讀,藉由知識的力量,提升偏鄉孩子的競爭力。2014年食安風暴壟罩全台,加入食安教育宣導,讓友善環境理念能夠從小深植在身處土地第一線的孩子們心中。

在推動過程中,中壽也發現許多偏鄉孩子的家庭多為低社經背景,缺乏正確的理財及風險觀念,因此,中壽發揮壽險金融業的核心專業,在2015年以金融保險知識推廣,在寓教於樂中幫助孩子們建立正確理財觀念,並於2016年加入手作DIY課程,藉此培養孩子們創造的能力。

偏鄉教育是許多企業現今開始關注的社會議題,但中壽在持續推動的過程中,也同步去了解偏鄉老師的理念以及學生的需求所在。中壽曾走訪過的花蓮春日國小老師也鼓勵學生們「不用當第一,但要當唯一」。中壽認為要協助探索偏鄉孩子們的獨特之處,幫助他們建立自信,再從這份自信的基礎上去啟發他們學習的興趣。

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